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職業紹介で収益を得るには、有料職業紹介の資格が必要になるので、おっしゃる通りだと思います。株式会社キャリアデザインセンターでも取得しているようです。http://type.jp/company/aboutus/outline.html（事業内容） |
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困ってます
@typeを運営するキャリアデザインセンターさんの運営する「女の転職」がなかなか効果が良いようです。 |
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「type」（キャリアデザインセンター）という雑誌だったかと思います。おちまさとの職務経歴書「それナシでしょ！」という連載です。 |
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回答ありがとうございます。退職前にキャリアデザインセンターに登録して何社か紹介を受けて面接に行きました。でも書類選考を通過する会社は即戦力としての開発能力を求めているようでしたので内定は断りました。入社後すぐに設計に専念できそうな会社は業... |
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暇なときにでも
...tml を見てください。キャッチフレーズは、『今を生きる女性のキャリア転職マガジン』。2001年6月12日（火）に創刊されていて、定価350円（税込）、発行元は株式会社キャリアデザインセンターというところらしいです。当たっていればいいのですが。。。。 |
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...、広告バナーなので、会社については見られなかったのです。http://type.jp/company@typeは、株式会社キャリアデザインセンターが運営するサイトです。（もとは、情報誌からスタートだと思います。）前職の上司が働いていました。バリバリの人材会社です。 |
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困ってます
職種にもよりますが、私が登録しているのは・・・キャリアデザインセンターhttp://type.jp/パソナテックhttp://www.pasonatech.co.jp/index.js |
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...→大手求人 FindJob→ベンチャー求人http://www.tensyoku.careerwins.jp/jobchange001.htmlがオススメです。人材紹介会社であれば、ワークポートやキャリアデザインセンターなどがいいかと思います。http://www.tensyoku.careerwins.jp/jobchange002.htm |
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暇なときにでも
一般的に人材紹介はパソナキャリアやリクルートエージェントを利用する人が多いみたいですね。メーカーであれば、キャリアデザインセンター。広告関係であれば、マスメディアンという特化型のサービスもあります。http://www.massmedian.co.jp |
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IT系のベンチャー企業であれば、アイアムやキャリアデザインセンター、ワークポートなどがいいかもしれません。また、マイコミエージェントはミドル層がターゲットなので、３０代の転職には活用できるかもしれませんね。 |
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